Behindertenhilfe und Inklusion

Integrationsfachdienst Aschaffenburg

Erfolgreiche Integration - ein Gewinn für alle

Aufgrund der Pandemie Corona führen wir bis auf Weiteres keine persönlichen Beratungsgespräche im IFD durch.

Bis auf Weiteres beraten wir Sie telefonisch. Hierfür nehmen wir uns in gewohnter Form Zeit.

 Telefon: 06021 - 4496950

 

Der Integrationsfachdienst berät und unterstützt Menschen mit Behinderung bei der beruflichen Integration. Er ist ebenso Ansprechpartner für Arbeitgeber, die Menschen mit Behinderung beschäftigen möchten oder bereits beschäftigen. Unser Team bietet Ihnen professionelle Unterstützung bei allen Fragestellungen rund um das Thema Behinderung und Arbeit.

Angebot für Hörgeschädigte

 

Manfred Dietl, Einrichtungsleiter

"Das Wesentliche im Umgang miteinander ist nicht der Gleichklang, sondern der Zusammenklang." - Ernst Ferstl

Informationen

Angebote für Hörgeschädigte

Online-Beratung Hörgeschädigte und Gehörlose

  • Online-Sprechstunde für Hörgeschädigte und Gehörlose im Rahmen des Modellprojekts der LAG, an dem neun bayerische Integrationsfachdienste beteiligt sind
    Zum 01.07.2018 starteten die bayerischen IFD ein online Beratungsangebot für Menschen mit Hörschädigung sowie Gehörlose im Arbeitsleben

Das Online-Beratungsangebot umfasst eine wöchentliche Erreichbarkeit von insgesamt drei Stunden, in der eine gebärdensprachkompetente Beraterin sich für Anfragen von ratsuchenden Menschen mit Hörschädigung, sowie für Gehörlose zur Verfügung bereithält.

Erreichbar sind wir über Skype oder WIRE.

 

Unsere Online-Sprechzeiten sind wie folgt:

Dienstag 10:00 Uhr bis 12:00 Uhr

 

Selbstverständlich können Ratsuchende auch weiterhin die bekannten Kontaktmöglichkeiten wie E-Mail oder Fax nutzen.

Unsere Skype-Adresse: skype@ifd_aschaffenburg
Unsere WIRE-Adresse: wire@ifd_aschaffenburg

Beratung Hörgeschädigte

Als Fachberatungsstelle informiert, berät und unterstützt der IFD auch

  • (schwer-)behinderte und mit ihnen gleichgestellte Arbeitnehmer und Auszubildende mit Hörschädigung bei Fragen bzgl. Arbeits- uns Ausbildungsplatz und ggf. Beratung bzgl. Antragsverfahren und Ausstattung mit technischen Hilfsmittel
  • Arbeitgeber, die schwerbehinderte Menschen mit Hörschädigung beschäftigen oder ausbilden möchten

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der IFD unterliegen der Schweigepflicht. Das Angebot ist kostenfrei.